無窮公司年度評優評先工作啟動
時間：2015-01-10 編輯：
1月8日上午，無窮食品有限公司2014年度評優評先啟動會在廠部召開，共確定了最佳管理績效獎等9個集體獎項和優秀職工等3個個人獎項，總名額超過270個。啟動會上，總經辦主任楊叢強調要注重評選活動的公開、公正、公平，以確保達到激勵各部門持續改善與提升，各位員工積極向上、努力認真工作，成就管理者與員工的成就感與榮譽感的目的。
人力發展部經理聶玉建宣讀了評優評先方案，確立了評選原則和機構以及各個獎項的評選條件。人資中心總監周麗玲表示，2014年年度的個人評優評先將繼續以部門為單位結合員工的考核與考勤、崗位表現和個人成績進行推選；集體獎項的評選將注重部門業績以及現場管理的達成和提升。此外，在2013年的基礎上，集體獎增加了“部門文化建設先進單位”獎項，用以表彰文化建設取得成效的部門。
